メッセージ
建設業界のイメージを変え、未来への希望と魅力ある電気工事業を目指しています。
肉体労働だから【きつい】とか
現場仕事だから【きたない】とか
高所での作業や電気の感電の怖さ【危険】とか
いわゆる建築業界の３K【きつい・きたない・危険】を新３K【給料・休日・希望】へと取り組んでまいります。
少人数で現場を収めようとすると残業や厳しい労働条件に強いられるため、人材確保を行うことによりチーム作業にて分担し作業効率をはかり個々の作業量を分散する。
その結果、きつい現場でも時間に余裕が生まれ気持ちの焦りも軽減でき安全な作業ができ高品質なものをお客様にご提供できると思います。
気持ちの余裕が次へのステップにつながり、資格取得を目指し夢や希望を持てると信じています。
ものづくりの達成感・充実感のすばらしさを知って頂き希望ある電気工事業にしたいと思っています。
そのためにも、皆様のお力が必要です。
まずは会ってみませんか？お問い合わせお待ちしております。
セントリンケージ株式会社
代表取締役 大角敏弘
求人概要
仕事内容
テナントやマンションなどの屋内配線、照明器具取り付け、高圧機器据付等
★未経験でも安心の研修あり
求めている人材
お互いに仕事をしていく中で、より人生が豊かになっていくことを思い、未来を共に作っていけるような仲間を求めています。
年齢・学歴不問、設備管理の実務経験者・資格者は優遇します！
優遇資格例
- 第1種電気工事士
- 第2種電気工事士
- 1級電気工事施工管理技士
- 甲種4類消防設備士
- 第3種電気主任技術者
勤務地
知多半島を中心にした、尾張・三河エリア
給与
月給：21万円以上
※経験やスキルを考慮の上、決定
※残業・時間外手当別途支給
初年度年収例
年収350万円／月給21万2000円＋残業代＋賞与＋諸手当
【昇給】 年1回
【賞与】 年2回
年収例
550万円／入社5年目（月給25万円＋残業代＋諸手当／賞与含む）
400万円／入社3年目（月給24万円＋残業代＋諸手当／賞与含む）
勤務時間
1日の実働目安 8：30～17：30（10時、12時、15時休憩あり）
※プロジェクトにより異なる
休日・休暇
週休2日（日程は交代調整による） ※プロジェクトにより異なる
慶弔、年末年始・GW・夏季休暇(当社カレンダーによる)
待遇・福利厚生
試用期間
なし
保険制度
・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険
交通費全額支給、手当（資格・運転手・安全業務遂行）、資格取得支援制度、退職金制度